次世代型組織開発ゲーム「TEAM FORGING」、東京大学大学院の授業で体験セッション

ゲームベースドラーニングは5日、Aha Moment Innovationと、5月20日に次世代型組織開発ゲーム「TEAM FORGING」体験セッションを東京大学大学院で実施したと発表した。

東京大学大学院情報学環・学際情報学府の「文化・人間情報学特論XI:遊びと学びのデザイン」（主担当教員：藤本徹／情報学環教授）の授業で、学生が複数のゲームシナリオにチームで取り組み、仮想環境におけるコミュニケーション、リーダーシップ、意思決定プロセスを体験的に学んだ。

「TEAM FORGING」は、チーム内の意思決定や協働のあり方を可視化し、協働の関係性に対する深い理解を促すマルチプレイヤー型の組織開発ゲーム。AppleやTikTok、National University of Singaporeなど、世界10カ国以上の企業・教育機関で利用されている。

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