高卒採用支援「ジョブドラフト」、「入社後育成サポート」を提供開始

高校生の就職を支援する「ジョブドラフト」を運営するジンジブは、高校生の採用後の定着と育成を支援するサービス「入社後育成サポート」を4月から提供開始した。

同社では、個人の特性を可視化する適性テストを使って面接時のマッチングを支援する「面接サポート」や、コミュニケーションツールを活用した「内定者フォロー」を提供している。このたび第2弾として、入社後の離職の軽減と社会人としての立ち上がりを支援する「入社後育成サポート」をリリースした。

「入社後育成サポート」では、新卒社員の特性を可視化するサーベイアプリ「サンボウ」と新卒社員とのコミュニケーションアプリ「コムコム」を活用し、就職後のリアリティショックの軽減やモチベーションアップを支援する。新入社員は「コムコム」へ12カ月の目標を月ごとに設定し、育成者は「コムコム」を通じて新入社員に対し、行動に関するフィードバックや評価を簡潔に伝えることができる。新サービス導入時には、ツールの導入および育成におけるマニュアルとガイダンスを提供する。

基本プラン月額5万円（税別）で利用人数制限なし。教育者向け育成オプション（3カ月に1回程度のセミナー実施）月額2万円（税別）。

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