約5割のビジネスパーソンが既にリスキリングに取り組んでいると回答 =「ビズリーチ」調べ=

ビズリーチの転職サイト「ビズリーチ」は11月29日、リスキリング（デジタル化など社会の変化に応じて必要となったスキルを学びなおしによって習得すること）に関するアンケートを実施しその結果を発表した。

将来的に新たなスキルを身に付ける必要性を感じているビジネスパーソンは93.1％で、「とても思う」が約半数。年代別には、30代が最も高く、40代で半数以上、60代以上でも3割以上が新たなスキルを身に付ける必要性を感じている。

半数以上のビジネスパーソンが、現在リスキリングに取り組んでいると回答。「勤め先を通じて取り組んでいる」という回答は14.5％、「個人で取り組んでいる」が45.5％で、主体的に取り組むビジネスパーソンが多い。

新たに身に付けたいITスキルは、「データ解析・分析（62.5％）」が最多、次いで「デジタルマーケティング（34.6％）」「プロジェクトマネジメント（PM）（31.8％）」。

一方、現在リスキリングに取り組んでいる企業は約2割。「今後取り組む予定がある」「今後取り組むか検討中である」と回答した企業は約4割で、企業でのリスキリングの取り組みも広がっていくことが予測される。

「年齢にかかわらずリスキリングは市場価値アップにつながる」と回答する経営層・人事担当者は9割以上で、主体的なキャリア形成を目的にリスキリングに取り組むビジネスパーソンがさらに増えていくことが予測されるという。

調査は、ビズリーチ会員と、企業の経営層・人事担当者が対象。有効回答数は、ビズリーチ会員970件、経営層・人事担当者245件。

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