ヨリソル、教職員の働き方改革を実現するタレントマネジメント機能を大幅強化

プラスアルファ・コンサルティングは10日、教職員の働き方改革を実現するため、統合型スクールマネジメントシステム「ヨリソル」のタレントマネジメント機能を大幅に強化したと発表した。

採用、評価、スキル、研修などの機能を大幅に強化した。採用管理機能では、採用プロセスを見える化することで、優秀な新規採用者を十分に確保するための課題の把握を可能とする。また、人事評価をシステム化することで評価フローや評価調整を効率的に実施し、教職員の満足度を向上させ離職のリスクを低減する。さらにスキル管理機能では、教職員のスキルを可視化し、不足するスキルをeラーニングによる研修によって成長させることができる。

ヨリソルでは今後も、労務管理や異動シミュレーション機能の強化により、教育現場における科学的人事を実現し、タレントマネジメントを推進していくとしている。

12月23日（月）16:00～17:00に、「教職員の働き方改革」×「教育の質向上」を実現する教職員データ活用術をテーマにしたセミナーをオンライン（Zoom）で開催する。

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