大学生の7割が就職企業にパワハラ対策を望む =アスマーク調べ=

アスマークは23日、ハラスメントや働き方について、大学生を対象に「パワハラ対策」と理想の働き方に関する調査の結果を公開した。

それによると、就職先を選ぶ上でハラスメント対策の対応についてどのように考えるかの問いに、「重要視している」が30％、「やや重要視している」が42％、「どちらでもない」が16％、「あまり重要視していない」が10％、「重要視していない」が1％の結果となり、7割以上が就職企業にパワハラ対策を望んでいることがわかった。