- トップ
- 企業・教材・サービス
- Mentor For、「キャリア1on1」を学ぶe-learning学習プログラム提供開始
2022年5月31日
Mentor For、「キャリア1on1」を学ぶe-learning学習プログラム提供開始
Mentor Forは、管理職・リーダー層を対象とした「キャリア1on1」を学ぶe-learning学習プログラムの提供を6月1日から開始する。
管理職社員を対象とした「キャリア1on1のためのメンタリングスキルシリーズ」、全社員を対象とした「無意識バイアスシリーズ」の2つのe-learningプログラム。
「キャリア1on1のためのメンタリングスキルシリーズ」の目的は、キャリア1on1の基礎を理解し、マインド・スキルを身につけ、実践をすることにより、部下のキャリア形成を支援することで、キャリア1on1について、基礎からマインド、スキルまでの解説をする。
「無意識バイアスシリーズ」は、職場に潜む無意識バイアス(偏見)を知り、乗り越えるための知識を深め、組織文化を作っていくために、無意識バイアス(偏見)について、理解を深め、どう乗り越えていくか、基礎から実践までを解説する。応用編は「ジェンダーバイアス」に特化した内容。
6月9日(15:30-16:30)、6月21日(11:00〜12:00)、6月27日(13:00〜14:00)の3回にわたり、「キャリア1on1」のポイントや失敗事例を学ぶセミナーを無料開催する。
関連URL
最新ニュース
- 「TDXラジオ」Teacher’s [Shift]File.257 森村学園初等部 大和田 伸也 先生(前編)を公開(2026年2月23日)
- ヘッドウォータース、東京都教委開催の「モバイルアプリコンテスト2025」を支援(2026年2月20日)
- ラインズ、茨城県龍ケ崎市で入退室管理システム「安心でんしょばと」一斉導入(2026年2月20日)
- 「教育機関の教員に対する生成AIの利用状況に関する調査 2026」協力依頼(2026年2月20日)
- 小中学生の「文系・理系」進路選択、保護者の7割以上が「特に希望はない」と回答 =LUXGO調べ=(2026年2月20日)
- 小学校入学、年長児保護者の84.5%が「不安あり」と回答 =ベネッセ調べ=(2026年2月20日)
- 金沢工業大学とNVIDIA、AI社会実装や高度情報技術者育成で学術連携協力協定締結(2026年2月20日)
- 中央大学、細胞診に即利用できるスタンドアローンAI診断支援システムを世界初開発(2026年2月20日)
- 九州大学、秀逸な若手研究者を採用する「稲盛フロンティアプログラム」第4期公募開始(2026年2月20日)
- 京都芸術大学、通信教育部がバークリー音楽大学・放送大学の一部科目を単位認定(2026年2月20日)











